集團公司第一屆職工代表大會第二次會議在集團黨總支的領導下,在各基層分會的共同努力下,經(jīng)過一段時間的精心籌備,于7月22日在集團公司四樓會議室隆重召開。
會議由工會主席金曦玲主持,50名職工代表出席了會議。
大會增補了三名職工代表和兩名工會委員。原有的52名職工代表中,因有三位代表先后調(diào)動或離崗需進行增補,經(jīng)過基層工會民主推薦,集團工會委員會討論,報經(jīng)集團公司黨總支經(jīng)過資格審查后,確定高蕾、鄭晶晶、江斌為新增職工代表,并向大會提交了資格審查報告。會議還通過等額選舉的方式,確定高蕾、李紅玲為新增工會委員。
會議報告了原水處理公司職工田勝利違紀事實經(jīng)過及相關情況。該同志多次違反公司規(guī)章管理制度,且屢教不改,在職工中造成了極壞的影響,依照《公司規(guī)章管理制度》的相關規(guī)定,作出了對田勝利予以解除勞動關系的決定,并提交大會表決通過。
會議對集團公司規(guī)章管理制度修改討論情況作了簡單的說明。這次制度修改經(jīng)過集團分會所屬職工代表的廣泛討論,特別是就其中涉及到職工切身利益的規(guī)章制度部分進行了著重探討和修改,由工會委員對職工代表提出的具體意見進行歸納整理后,交制度修訂小組反復修改完善,報經(jīng)集團領導審閱批準后,提交大會進行了表決通過。
會議報告了職工代表提案及職工合理化建議的匯總說明。五月份,集團公司開展了收集職工代表提案及職工合理化建議的活動。各部門代表以飽滿的熱情、高度的主人翁精神,提出了許多中肯的合理化意見和建議。會上,集團副總譚建杰、張國宏、以及相關部門負責人對合理化建議分別一一進行了解答。
大會最后由工會主席金曦玲作總結(jié)性講話,她要求各位代表切實發(fā)揮模范帶頭作用,將會議精神傳達貫徹到每位職工,希望廣大職工振奮精神,悅意進取,緊密團結(jié)在以王總為首的集團領導班子周圍,為實現(xiàn)麻城水務事業(yè)的新跨越再創(chuàng)佳績,再立新功。
本次大會雖然時間短,議程多,但在各位代表的共同努力下,整場會議組織嚴密,秩序井然,成效顯著??梢哉f,這是一次充分發(fā)揚民主,集思廣益的大會,也是一次統(tǒng)一思想,提高認識的大會。這次大會的勝利召開,對于明確集團公司的發(fā)展思路,匯集職工智慧,凝聚各方力量,實現(xiàn)集團科學發(fā)展,必將產(chǎn)生積極的推動作用。